Confirme sua Matrícula Gratuita.
- Cursos totalmente on-line, de nível básico, livres, destinados ao aprimoramento profissional;
- Os cursos não são considerados de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação);
- O título do curso não implica em formação profissional;
- Os cursos não possuem reconhecimento ou autorização de órgãos como o MEC, CONTRAN, DENATRAN, CIRETRAN, DETRAN, CETRAN e CONTRANDIFE, COFFITO, CRO, CRM, CFP, CREA, etc.
- Para obter o certificado é preciso estar aprovado na avaliação e cumprir todos os requisitos dos Termos de Serviços deste site, bem como o tempo de estudo.
- Temos orgulho de afirmar que nesta Instituição não antecipamos o certificado nem retroagimos datas pois temos profundo respeito pelos alunos que genuinamente dedicam seu tempo aos estudos e conquistam seus certificados de maneira honrosa.
- É com base nesse princípio que reiteramos nosso compromisso em garantir que nossos certificados tenham valor real e sejam considerados documentos legítimos. Ressaltamos, ainda, que a emissão de certificados, sem o devido cumprimento da carga horária, pode configurar crime de falsidade ideológica, conforme previsto no Art. 299 do Código Penal Brasileiro, sujeito à pena de reclusão de um a cinco anos.
O curso online de Cidadania e Direito ao Trabalho oferece uma formação abrangente sobre os direitos trabalhistas, capacitando os participantes a compreenderem e reivindicarem seus direitos, além de conhecerem as responsabilidades e obrigações dos empregadores.
O profissional especializado em Cidadania e Direito ao Trabalho atua como um defensor dos direitos trabalhistas, oferecendo orientação e suporte às pessoas em relação aos seus direitos e deveres no ambiente de trabalho. Ele auxilia na interpretação das leis trabalhistas, ajuda na elaboração de contratos e acompanha casos de violações de direitos, buscando soluções justas e equitativas.
Este Curso Grátis de Cidadania e Direito ao Trabalho é aplicado totalmente Online, o aluno estudará no conforto de sua casa. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
O principal objetivo de obter formação no curso de Cidadania e Direito ao Trabalho é adquirir conhecimentos e habilidades para defender os direitos dos trabalhadores, garantindo condições justas e seguras no ambiente laboral.
Envio de certificado por e-mail em até 10 minutos, desde que cumpridos os requisitos para emissão do certificado, citados na Cláusula 9 dos Termos de Serviços deste site. Receba também em sua casa através dos Correios no prazo de até 10 dias úteis após a postagem.
Nosso certificado é reconhecido pelas melhores e maiores instituições em todo Brasil e tem validade legal de acordo com a Lei n° 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04. Somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossa plataforma está adaptada para todos os dispositivos (computadores, laptops, tablets, celulares e até mesmo Smart TV), afim de garantir que você possa estudar quando e onde estiver.
Lista de Conteúdos do Certificado de 60 Horas
01 - Admissão Do Empregado
02 - A Empresa E Seu Regulamento
03 - Acordo De Prorrogação De Horas
04 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
05 - Composição Da Jornada De Trabalho
06 - Conceito De Insalubridade
07 - Conflitos Coletivos Do Trabalho
08 - Controle Da Jornada De Trabalho
09 - Critérios Especiais
10 - Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
11 - Direito Administrativo Do Trabalho
12 - Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho
13 - Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
14 - Empregador
15 - Equipamentos De Proteção Individual
16 - Extinção Do Contrato De Trabalho
17 - Extinção Por Decisão Do Empregado
18 - Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)
19 - Greve
20 - Introdução Ao Direito Do Trabalho
21 - Irregularidade No Regime De Compreensão
22 - Jornada De Trabalho I
23 - Jornada Extraordinária
24 - O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
25 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
26 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
27 - Parâmetros Da Jornada Noturna
28 - Regras Gerais E Especiais Aplicáveis à Jornada
29 - Salário
30 - Seguridade Social
31 - Tipologia Pelo Tempo Lícito De Prorrogação
32 - Turnos Ininterruptos De Revezamento
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Matricular com 60 HsLista de Conteúdos do Certificado de 50 Horas
01 - Admissão Do Empregado
02 - A Empresa E Seu Regulamento
03 - Acordo De Prorrogação De Horas
04 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
05 - Composição Da Jornada De Trabalho
06 - Conceito De Insalubridade
07 - Conflitos Coletivos Do Trabalho
08 - Controle Da Jornada De Trabalho
09 - Critérios Especiais
10 - Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
11 - Direito Administrativo Do Trabalho
12 - Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho
13 - Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
14 - Empregador
15 - Equipamentos De Proteção Individual
16 - Extinção Do Contrato De Trabalho
17 - Extinção Por Decisão Do Empregado
18 - Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)
19 - Greve
20 - Introdução Ao Direito Do Trabalho
21 - Jornada De Trabalho I
22 - O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
23 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
24 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
25 - Regras Gerais E Especiais Aplicáveis à Jornada
26 - Salário
27 - Seguridade Social
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Matricular com 50 HsLista de Conteúdos do Certificado de 40 Horas
01 - Admissão Do Empregado
02 - A Empresa E Seu Regulamento
03 - Acordo De Prorrogação De Horas
04 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
05 - Conceito De Insalubridade
06 - Conflitos Coletivos Do Trabalho
07 - Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
08 - Direito Administrativo Do Trabalho
09 - Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho
10 - Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
11 - Empregador
12 - Equipamentos De Proteção Individual
13 - Extinção Do Contrato De Trabalho
14 - Extinção Por Decisão Do Empregado
15 - Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)
16 - Greve
17 - Introdução Ao Direito Do Trabalho
18 - O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
19 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
20 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
21 - Salário
22 - Seguridade Social
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01 - Admissão Do Empregado
02 - A Empresa E Seu Regulamento
03 - Acordo De Prorrogação De Horas
04 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
05 - Conceito De Insalubridade
06 - Conflitos Coletivos Do Trabalho
07 - Direito (fundamental) Ao Trabalho (digno)
08 - Direito Administrativo Do Trabalho
09 - Direito Individual Do Trabalho E Contrato De Trabalho
10 - Eficácia E Aplicabilidade Do Direito Ao Trabalho
11 - Empregador
12 - Equipamentos De Proteção Individual
13 - Extinção Do Contrato De Trabalho
14 - Extinção Por Decisão Do Empregado
15 - Fundo De Garantia Do Tempo De Serviço (fgts)
16 - Greve
17 - O ‘trabalho’ Como ‘valor Social’ Na Constituição Federal De 1988
18 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Fundamental
19 - O Direito Ao Trabalho Como Um Direito Social
20 - Salário
21 - Seguridade Social
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Matricular com 10 HsLista de Material para Certificado de 60 Horas
01 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
02 - Direito Do Trabalho I
03 - Direito Do Trabalho Ii
04 - Direito Do Trabalho Iii
05 - Insalubridade E Periculosidade
06 - Introdução Ao Direito Do Trabalho I
07 - Jornada De Trabalho I
08 - Jornada De Trabalho Ii
Lista de Material para Certificado de 50 Horas
01 - Cidadania E Direito Ao Trabalho
02 - Direito Do Trabalho I
03 - Direito Do Trabalho Ii
04 - Direito Do Trabalho Iii
05 - Insalubridade E Periculosidade
06 - Introdução Ao Direito Do Trabalho I
07 - Jornada De Trabalho I
Lista de Material para Certificado de 40 Horas
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02 - Direito Do Trabalho I
03 - Direito Do Trabalho Ii
04 - Direito Do Trabalho Iii
05 - Insalubridade E Periculosidade
06 - Introdução Ao Direito Do Trabalho I
Lista de Material para Certificado de 30 Horas
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02 - Direito Do Trabalho I
03 - Direito Do Trabalho Ii
04 - Direito Do Trabalho Iii
05 - Insalubridade E Periculosidade
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02 - Direito Do Trabalho I
03 - Direito Do Trabalho Ii
04 - Direito Do Trabalho Iii
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03 - Direito Do Trabalho Ii
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Curso Grátis
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Curso Grátis
Direito
Curso Grátis
Direito
Curso Grátis
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Curso Grátis
Direito
Curso Grátis
Muitas faculdades exigem que seus alunos completem um número mínimo de horas complementares, que vão além das ofertadas na grade curricular.
O mercado é muito competitivo, é importante manter o seu currículo bem atualizado, esta é definitivamente uma opção econômica, prática e rápida.
Você pode usar o certificado para comprovação de Provas de Título em Concurso Público. Recomendamos verificar o edital do concurso com antecedência.
Vários diretores de recursos humanos defendem que a principal característica de um funcionário é o desenvolvimento interpessoal, que isso é próprio de cada indivíduo.
Educação Continuada Profissional pode proporcionar uma carreira mais gratificante, crescimento pessoal, um futuro brilhante com mais iniciativa e coragem.
Se você está participando ou vai participar de Processo Seletivo Simplificado, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título. (Verificar edital com antecedência)
Matricule-se, comece agora e mude o amanhã!
Otimo site, bem explicativo e diversas areas pra estudar
A minha nota é 10
Muito proveitoso, aprendi muito com o curso...
Excelente curso muito profissional super indico
ÓTIMO, já estudei em 2017, onde fiz 2 cursos, a partir de 02082024 estou matriculado de novo, gosto muito destes cursos, considero 5 estrela, Saudações!!
ACHO MUITO INTERESSANTE OS ASSUNTOS ABORDADOS O CONHECIMENTO E OPORTUNIDADE QUE E OFERECIDO DA OPORTUNIDADE PARA QUE POSSAMOS ESTUDAR A DISTÂNCIA
Quero aprender pintar tecido a mao
Ótimo curso.muito produtivo
Excelente Recomendo Muito fácil Prático
Mantido por: WR Educacional Cursos Online; e-mail: atendimento@wreducacional.com.br; Site: https://www.wreducacional.com.br
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TOPO
EVERALDO FREITAS
14 de agosto de 2024Olá, muito bom o conteúdo narra tudinho sobre a historia do protestantismo no Brasil.